RoSPA Gold Award por los logros en Salud y Seguridad de la Royal Society for the Prevention of Accidents y “Education and Development Initiative of the Year” en los Innovation in Facility Management (FM) Awards 2022.
Los últimos dos meses han sido extremadamente gratificantes y Acciona Facility Services Middle East fue galardonada con dos premios reconocidos internacionalmente.
Con presencia en más de 40 países y unas ventas de 8.104 millones de euros en 2021, Acciona tiene el compromiso de contribuir al desarrollo económico y social de las comunidades en las que opera. Acciona Facility Services Middle East opera bajo los principios de sostenibilidad y cumplimiento de la seguridad y salud. Nuestro principal cliente es Hamad Medical Corporation, donde trabajan más de 2500 personas, representadas por más de 20 nacionalidades. Otros más de 120 proyectos incluyen sectores como hotelería, educación, aviación, aeropuerto, centros comerciales, fábricas, embajadas, oficinas corporativas. Teniendo en cuenta la naturaleza altamente exigente del trabajo específicamente en el sector de la salud y nuestra participación en las instalaciones de COVID, hemos desarrollado un enfoque sólido para el aprendizaje y el desarrollo y la salud y la seguridad.
Premio RoSPA Gold a la salud y la seguridad
Acciona Facility Services Middle East ganó el premio RoSPA Gold Health and Safety por demostrar altos estándares de salud y seguridad, por trabajar arduamente para garantizar que su personal y contratistas regresen a casa seguros con sus familias al final de cada día laboral.
Las organizaciones que reciben un premio RoSPA son reconocidas como líderes mundiales en prácticas de salud y seguridad. Luis Carlos Barroso, Director de Medio Oriente para el negocio de Facility Management, dijo: “Estamos encantados de recibir este prestigioso premio, especialmente de una organización de renombre mundial como la Royal Society for the Prevention of Accidents. Acciona participó por primera vez en RoSPA Award y ganó la categoría Oro en el primer intento. Tener seguridad en el lugar de trabajo es una cultura, por lo que este premio merece un reconocimiento, ya que autentica nuestro compromiso de brindar los más altos estándares de salud y seguridad en el lugar de trabajo. Estamos muy orgullosos de haber sido reconocidos de esta manera”.
“Este premio es una indicación de que nuestro departamento de Salud y Seguridad se está moviendo en la dirección correcta. Es un logro conjunto de todo el personal que siguió los protocolos de seguridad durante todo el año y del equipo que trabajó intensamente para garantizar que los sistemas de seguridad estén en su lugar”. – dijo Irshad Ahmed Khan, gerente de QHSE.
Iniciativa de educación y desarrollo del año
Acciona Facility Services Middle East ganó la “Iniciativa de Educación y Desarrollo del Año” en los premios Innovation in Facility Management (FM) Awards 2022. El premio fue en reconocimiento al Supervisory Talents Excellence Program (A STEP) de ACCIONA, desarrollado internamente, que se enfoca en la identificación de candidatos internos talentosos para la promoción y llevarlos a través de un viaje de desarrollo para asumir roles de supervisión al completar con éxito el programa. La iniciativa se implantó en las ubicaciones de Facility Management de ACCIONA en Oriente Medio como respuesta a la alta exigencia de los puestos de trabajo en el sector sanitario, especialmente durante la pandemia mundial.
Luis Carlos Barroso, Director de Medio Oriente para el negocio de Facility Management, dijo que identificar a los futuros supervisores era importante porque “influyen en el trabajo de una gran cantidad de personas y son, de hecho, el vínculo entre la gerencia, el personal de primera línea y el cliente..” El programa STEP de ACCIONA, que forma a los futuros supervisores, incorporó las mejores prácticas en gestión de instalaciones y ayudó a aumentar la eficiencia de las operaciones, añadió.
“Nuestro enfoque estructurado para el desarrollo del personal comienza desde el nivel de los nuevos miembros hasta el nivel de liderazgo. Garantizamos el aprendizaje y desarrollo de todos nuestros profesionales en todos los niveles. Además, nos enfocamos en el desarrollo del talento interno.
Para el Programa de Excelencia en Talentos Supervisores (A STEP) de ACCIONA en el aula utilizamos técnicas de aprendizaje experiencial e instrucción basada en tareas, junto con otras técnicas modernas y efectivas. El uso del aprendizaje experiencial crea los momentos «ajá» que permiten a los participantes ser parte de experimentos que prueban los comportamientos deseados y el impacto de esos comportamientos en el trabajo. El aprendizaje no termina con la asistencia al aula, se lleva inmediatamente al lugar de trabajo, se digiere y analiza dentro de una discusión informal de verificación de conocimientos con los gerentes, luego los participantes regresan a la clase para aprender más competencias que, a su vez, están interrelacionadas entre sí. Un bloque se está construyendo gradualmente sobre el otro hasta que creamos una sólida base de conocimiento estructural permanente de competencias de supervisión”. – dijo Elmira Abdullina, Gerente de Aprendizaje y Desarrollo.
Acciona Facility Services Middle East está decidida a lograr la excelencia operativa, el desarrollo de la propiedad personal en la cultura de seguridad y la provisión de servicios sostenibles.
